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09 Abr REGISTRO DE MARCA

Posted at 00:18h in SERVICIOS by admin


“Las grandes ideas no se crean en el vacio, sino en conjunto y en equipo”

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COMPLETAMENTE OFICIAL: "LIRU SISA" YA TIENE SU PRI COMPLETAMENTE OFICIAL: "LIRU SISA" YA TIENE SU PRIMERA SUCURSAL 🔥🍕 En la ciudad de Monterrey 🇲🇽 apareció la primera sucursal con el letrero de “Liru Sisa” Lo que comenzó como un meme del Internet por una mala escritura de un usuario, terminó llegando cada vez más lejos: primero fueron las cajas, después los espectaculares y ahora hasta una sucursal completa
El Grupo Horst Brandstätter traslada la producción de Playmobil a la República Checa y Malta. Su última fábrica en Alemania, que llegó a emplear a 1.500 personas, cierra definitivamente dejando a 364 trabajadores en situación de desempleo. 💶 #PlaymobilCollectorsWorld #Playmobil 😱
Urgente de último momento: Noticia histórica. M Urgente de último momento: Noticia histórica. Meta impondrá un límite diario de dos horas en Instagram y Facebook para niños. “Pausas productivas” para niños, con pausas obligatorias después de 15 minutos de uso continuo y nuevamente a los 60 y 90 minutos, para interrumpir el desplazamiento infinito en pantalla. Bloqueos nocturnos que restringen el acceso de los niños desde las 12:00 a.m. hasta las 6:00 a.m. Acceso limitado durante el horario escolar, eliminando las notificaciones automáticas entre semana de 8:00 a. m. a 3:00 p. m. durante el ciclo escolar. Medidas más estrictas para verificar la edad, con el objetivo de identificar de manera más efectiva a los usuarios menores de edad. Limitaciones en funciones que fomentan la comparación social, como los filtros de belleza y los contadores visibles de “Me gusta”, que han sido relacionados con efectos negativos en la salud mental de niños y adolescentes.
Domino’s llevó su identidad visual directamente Domino’s llevó su identidad visual directamente al producto con The Domino, una pizza individual estilo Detroit que busca convertirse en una nueva insignia de la marca. Su receta combina una masa suave y amantequillada, costra de parmesano, doble capa de queso y la posibilidad de elegir hasta tres toppings. Pero la propuesta va mucho más allá de lanzar una pizza diferente. Es una estrategia de branding convertida en producto: su forma rectangular está inspirada en el reconocido logotipo de Domino’s, logrando que la propia pizza funcione como un elemento de identidad y reconocimiento de marca. Con un precio de US$6.99 dentro del programa Mix and Match en Estados Unidos, Domino’s apuesta por un producto altamente visual, fácil de compartir en redes sociales y con potencial para generar conversación. Una forma creativa de demostrar que el branding no solamente se ve: también puede convertirse en una experiencia que el consumidor compra, comparte y hasta se come.
Lo que Elon Musk acaba de hacer es una locura en t Lo que Elon Musk acaba de hacer es una locura en todos los sentidos. Antes para leer publicaciones en Twitter (X) de personas de otros países…tenías que traducir tweet por tweet, uno por uno. Pero eso acaba de cambiar. La nueva función de traducción de X da escalofríos. Con una sola actualización, eliminó la barrera de comunicación entre personas de todo el mundo. Ahora, la traducción automática sucede en tiempo real mientras scrolleas. Un post escrito en japonés, coreano, portugués, alemán o cualquier idioma aparece directamente en tu idioma, sin que tengas que tocar nada. La barrera del lenguaje, esa que durante años limitó las conversaciones globales, acaba de caer. Esto significa que ideas, memes, noticias, debates y descubrimientos que antes quedaban atrapados en su propio país o región ahora pueden llegar a millones de personas en todo el mundo de forma instantánea. Un ingeniero en Seúl, una artista en São Paulo, un científico en Berlín o un emprendedor en México pueden conectar, inspirarse y colaborar como nunca antes. Lo que parecía ciencia ficción hace solo unos años…leer el mundo entero en tu propio idioma sin esfuerzo ya es realidad. Y esto es solo el principio. Lo que Elon Musk acaba de hacer no es solo una actualización técnica, es una revolución cultural. ¿Ha habido algo así en la historia de la humanidad? (Si todavía no tienes esta actualización no te preocupes, poco a poco les estará llegando a todos)
Cuando el dueño se acomoda, la empresa se desplom Cuando el dueño se acomoda, la empresa se desploma Los empresarios aman decir que “ya están tranquilos”. Que la empresa “camina sola”. Que “ya no tienen que correr como antes”. Qué curioso: justo cuando el dueño empieza a disfrutar de su comodidad… es cuando la empresa comienza a envejecer. La comodidad es la trampa más elegante que existe. No huele mal, no suena agresiva, no se siente peligrosa. Al contrario: se viste de éxito, se disfraza de logro. Y el empresario ingenuo —el que ya se cree “hecho”— la recibe con gusto… sin notar que, al mismo tiempo, está firmando el certificado de muerte anticipada de su negocio. La historia siempre es la misma: El dueño que se “relaja” deja de reinventarse. El dueño que “ya logró algo” deja de retarse. El dueño que se siente “seguro” pierde la urgencia que lo llevó a crecer. La ironía es brutal: La comodidad mata más empresas que la competencia. No hay enemigo más letal que un dueño satisfecho de sí mismo. Un negocio vale lo que vale su dueño. Y un dueño cómodo nunca vale mucho. Y aquí es donde la mayoría se equivoca: Creen que el problema está en la empresa. En el mercado. En el equipo. En la competencia. En la economía. Nunca en ellos. Por eso ajustan procesos, cambian estrategias, contratan gente, meten más estructura… y nada cambia de fondo. Porque el problema no está afuera. Está en quién dirige todo eso. 👉 Manifiesto: Si estás cómodo, estás en riesgo. Si no sientes incomodidad, no estás creciendo. Si tu empresa depende de la calma de hoy, mañana dependerá de la desgracia. El verdadero dueño nunca se acomoda. Se reinventa, aunque le incomode. Y si este punto te incomoda, si algo de esto te hizo ruido, si en el fondo sabes que hay algo que no está avanzando como debería… entonces ya entendiste lo más importante: no es tu negocio. Eres tú. No como crítica. Como punto de partida. Porque en el momento en que lo ves, todo cambia.
⭕¿Entendiste lo que acaba de pasar con Oracle? ⭕¿Entendiste lo que acaba de pasar con Oracle? 🥲Despidieron a 30.000 personas... con un simple correo enviado a las 6 de la mañana. Al mismo tiempo, la empresa reportó un aumento del 95% en sus beneficios netos del último trimestre.No es que Oracle esté en crisis. Al contrario: nunca había ganado tanto dinero. Pero decidieron invertir 156.000 millones de dólares en centros de datos para Inteligencia Artificial... y los 30.000 empleados ya no encajaban en ese plan. Mientras tanto, su fundador, Larry Ellison, tiene una fortuna de más de 200.000 millones de dólares, es la tercera persona más rica del mundo y es dueño del 98% de una isla entera en Hawái (la compró como si fuera una casa de vacaciones). Este no es un caso aislado. IBM ya reemplazó a miles de empleados con IA. Amazon recortó 27.000 puestos en un año de récords. Google, Atlassian y otras grandes tecnológicas han hecho lo mismo: despidos masivos mientras sus ganancias y su caja siguen creciendo. Nos dijeron durante años: “Aprende a programar”, “mejora tus habilidades”, “adáptate al futuro”... Muchos lo hicimos. Y ahora nos reemplazan con la misma tecnología que ayudamos a construir. Es un patrón que se repite una y otra vez: las empresas logran beneficios récord y, como recompensa, despiden a las personas que hicieron posible ese éxito.¿Y tú qué opinas? ¿Esto es solo “negocios” o hay algo más profundo cambiando en el mundo laboral?
Hace unos días, un enorme cargamento de barritas Hace unos días, un enorme cargamento de barritas de chocolate KitKat de Nestlé, con un peso aproximado de 12 toneladas, fue robado en Europa. Y ahora la empresa KitKat ha lanzado un rastreador de KitKat robados en un intento por descubrir quién robó las 12 toneladas de KitKats. “Alguien realmente robó 12 toneladas de KitKats. Y realmente queremos saber a dónde han ido. Por lo tanto, hemos creado un rastreador de KitKat robado que le permite comprobar si su KitKat es del lote que falta.” mencionaron.
Esto ya ha sucedido antes Hay una razón por la qu Esto ya ha sucedido antes Hay una razón por la que la transición a los vehículos eléctricos resulta familiar. Porque ya hemos visto esta misma historia antes. 📸 Fotografía En su momento, Kodak dominaba toda la industria. No solo la lideraban, sino que la controlaban. Y aquí viene lo más sorprendente… De hecho, inventaron la primera cámara digital en 1975. Vieron venir el futuro. Tenían las patentes. Tenían la tecnología. Tenían la ventaja inicial. ¿Y qué hicieron? Dudaron. Creían que lo digital no reemplazaría a la película. Protegieron su negocio. Subestimaron la rapidez con la que cambiarían las cosas. Todos sabemos cómo terminó. La película no decayó gradualmente. Colapsó. Ahora miremos la industria automotriz. Durante años, la narrativa ha sido: “Los vehículos eléctricos no se impondrán”. “La infraestructura no está lista.” “No son prácticas.” “Nunca reemplazarán a la gasolina y el diésel.” ¿Les suena familiar? Porque son exactamente los mismos argumentos que se usan contra la fotografía digital. Pero esto es lo importante: No se trata de opiniones. Se trata de comportamiento. 👉 Más del 90 % de los conductores de vehículos eléctricos se quedan con la electricidad una vez que se cambian. 👉 Los índices de satisfacción se encuentran entre los más altos del sector automotriz. 👉 Los costos de funcionamiento son menores. 👉 La propiedad es más sencilla para la mayoría. El cambio no es forzado. Es una elección. Kodak no fracasó porque la tecnología no existiera. Fracasaron porque no creyeron que triunfaría. El mismo error se está cometiendo de nuevo ahora. No es cuestión de si… Es cuestión de cuándo. Y al igual que con las cámaras de película… Algún día la gente mirará atrás y se preguntará por qué hubo siquiera un debate.
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